Специалист по подбору персонала (рекрутер)
- 03/06/2015 11:32
- Казахстан, Алматы
- Офисный персонал
- Предложения фирм
Специалист по подбору персонала (рекрутер), г.Алматы
ТРЕБОВАНИЯ:
Образование: высшее, желательно психологическое.
Опыт работы: в области поиска и подбора персонала не менее 2-х лет. Опыт работы рекрутинговых компаниях будет преимуществом.
Знания:
• Методы поиска персонала (прямой поиск, headhunting, рекрутмент полного цикла и т.п.);
• Методики оценки персонала (проведения интервью, тестирования, оценка компетенций и т.п.);
• Понимание основных источников поиска персонала.
• Знание английского языка будет преимуществом.
Компетенции:
• Умение планировать собственное время, эффективно распределять ресурсы;
• Коммуникабельность (умение быстро устанавливать контакт, вежливое располагающее общение, умение и желание общаться с людьми);
• Мобильность.
• Стрессоустойчивость к многозадачности;
• Ориентация на результат.
• Грамотная устная и письменная речь;
Личностные качества:
• Результативность, упорство и стрессоустойчивость;
• Хороший уровень самоорганизации и самодисциплины;
• Высокий уровень работоспособности;
• Наличие здоровых амбиций и желание профессионального роста;
• Желание работать во внешнем ректутменте.
• Желание работать со стандартными и сложными, уникальными проектами в области подбора персонала.
ОБЯЗАННОСТИ:
• Ответственность за полный цикл рекрутмента на проекте;
• Активное взаимодействие с Клиентом: от снятия позиции до контроля прохождения кандидатом испытательного срока;
• Осуществление самостоятельного поиска кандидатов;
• Прямой поиск кандидатов по всей территории Казахстана, в том числе headhunting, Executive Search;
• Определение области каналов поиска и технологий (социальные сети, блоги, форумы и т.д.);
• Отбор кандидатов посредством проведения телефонного интервью, встреч, скайп - интервью;
• Профессиональная оценка кандидатов;
• Составление профессиональных комментариев к резюме кандидатов, предоставляемых Клиенту;
• Привлечение новых клиентов (желательно, но не обязательно);
• Ведение БД (в компании имеется своя база данных).
Условия:
• Оформление по ТК;
• Зарплата: оклад обсуждается с успешным кандидатом + %;
• Место работы: в центре города.
• Полная занятость, полный день.