Работа, Алматы

Требуется Личный Помощник Руководителя! Офисная деятельность, всему научу сам. Главное требование: активность, высокая степень обучаемости, исполнительность, ответственность. Условия: нормированный график, своевременная и гарантированная оплата труда. Дополнительная информация: 87716667331, 87073583693.

Срочно требуется! (Алматы) Специалист по кадрам. - осуществление подбора персонала; - организация работы в офисе; - работа с соответствующими документами/журналами. Условия труда: - гарантированная и своевременная оплата труда; - премии; - полный социальный пакет; - 10, 00-18, 00; - 5/2. Дополнительная информация: 87716667331, 87073583693.

Требуется диспетчер-оператор! (Алматы). Обязанности: - ведение телефонных переговоров; - консультирование клиентов; - работа с соответствующей документации/журналами. Условия труда: - 10, 00-18, 00; - 5/2; - гарантированная и своевременная оплата труда; - премии; - полный социальный пакет; - дружелюбный коллектив.

СРОЧНО ТРЕБУЕТСЯ (Алматы)!!! Требуется специалист с финансовым образованием! Оформление листов статистики, планирование бюджета, ведение деловых переговоров. Стабильный и своевременный доход, быстрый карьерный рост, дружелюбный коллектив. График: 10, 00-18, 00; 5/2. Дополнительная информация: 87716667331, 87073583693 aytuganovd@mail.

СРОЧНО ТРЕБУЕТСЯ (Алматы)!!! Требуется специалист с бухгалтерским образованием! Оформление листов статистики, планирование бюджета, ведение деловых переговоров. Стабильный и своевременный доход, быстрый карьерный рост, дружелюбный коллектив. График: 10, 00-18, 00; 5/2. Дополнительная информация: 87716667331, 87073583693 aytuganovd@mail.

СРОЧНО ТРЕБУЕТСЯ (Алматы)!!! Требуется специалист с экономическим образованием! Оформление листов статистики, планирование бюджета, ведение деловых переговоров. Стабильный и своевременный доход, быстрый карьерный рост, дружелюбный коллектив. График: 10, 00-18, 00; 5/2. Дополнительная информация: 87716667331, 87073583693 aytuganovd@mail.

Требуется специалист с юридическим образованием (Алматы). Обязанности: - заключение договоров/контрактов; - ведение деловых переговоров; - юридическое сопровождение процесса заключения договоров/контрактов; - работа с соответствующими документами/журналами; - ежемесячная отчетность. Условия: - нормированный график; - своевременная оплата труда; - карьерный рост; - дружелюбный коллектив.

Требуется специалист по заключению договоров (Алматы). Обязанности: - заключение договоров/контрактов; - ведение деловых переговоров; - юридическое сопровождение процесса заключения договоров/контрактов; - работа с соответствующими документами/журналами; - ежемесячная отчетность. Условия: - нормированный график; - своевременная оплата труда; - карьерный рост; - дружелюбный коллектив.

В новую торговую компанию требуются водители на малотоннажные грузовики. Опыт работы и городская прописка обязательны. Воскресенье – выходной. З п 70. Срочно.

Требования: • Приятная внешность • Грамотная речь • Коммуникабельность • Способность к обучению • Креативные, гибкие, шустрые, остроумные, энергичные • Организаторские способности • Навыки работы с компьютером Обязанности: • Осуществляет работу по эффективному и культурному обслуживанию клиентов офиса.

В связи с расширением штата, консалтинговое агентство объявляет набор Операторов колл-центра на конкурсной основе (всего 3 вакантных места). Вы сможете стать частью нашей динамичной и молодой команды, если вы молоды (18-25 лет), инициативны, дисциплинированы, ответственны и доводите начатое дело до результата.

На постоянную работу в ТОО срочно требуются провизора, фармацевты. Заработная плата + 100% пенсионные перечисления..

Требуется водитель курьер с личным автотранспортом на доставку еды.

функциональные обязанности: -составление договоров, контрактов и ежемесячных отчётов для вышестоящего руководства, ведение статистики -заполнение необходимой документации -взаимодействие со складом. требования: -быстро обучаемость; -дисциплинированность; -открытость к новой информации; -коммуникабельность, пунктуальность, грамотная речь.

Обязанности: • обеспечение обслуживания руководителя и работников офиса; • ведение делопроизводства; • ведение кадровой работы (желательно); • обеспечение связей посредством телефона, факса, электронной почты; • прием, регистрация документов. Требования: • знание ПК- уверенный пользователь; • знание кадровой работы (желательно); • навыки деловой переписки и знание деловой этики; • опыт обработки большого количества информации и навыки работы в условиях многозадачности; • выполнения заданий в срок; • внимательность; • коммуникабельность, умение общаться с людьми; • пунктуальность, аккуратность, вежливость, исполнительность.

(По Капчагайской трассе) Обязанности: - Прием гостей (3-4 раза в месяц на 2-3 дня). - Организация работы виллы. - Контроль работы официантов, барменов и др. Требования: - Наличие авто желательно. - Опыт работы от 2-х лет. Условия: - З/п договорная, условно с 9:00 до 18:00 - ГСМ Контактное лицо: Елена Алиаскарова Тел.

Руководитель примет на контрактной основе инициативного, грамотного сотрудника, готового в течение 1-2х месяцев освоить обязанности заместителя руководителя Современный офис, 5-дневка, сплоченный коллектив, автостоянка. Возможны загранпоездки. Быстрый профессиональный и карьерный рост. оплата труда ежемесячно! Предпочтение преподавателям, военным в отставке, легко обучаемым людям других специальностей.

В компанию "КАТ-Ipmort" требуются молодые, энергичные, ответственные и амбициозные торговые представители. В нашем портфеле импортная продукция (Виски, вина, коньяки, лимонады итд) Все подробности по телефонам..

Маркетолог без опыта работы Требования: - без опыта работы; - не оконченное высшее или средне-специальное образование; - творческий подход и умение мотивировать себя и персонал; - желание и способность сотрудничать; - понимание результатов, умение планировать и выполнять планы; - способность идти на риск; - способность принимать решения; - готовность дать оценку полученным результатам и определить программу развития компании и ее персонала; - стрессоустойчивость; - ответственность; - активность; - целеустремленность; - коммуникабельность.

Требования: - без опыта работы; - не оконченное высшее или средне-специальное образование; - творческий подход и умение мотивировать себя и персонал; - желание и способность сотрудничать; - понимание результатов, умение планировать и выполнять планы; - способность идти на риск; - способность принимать решения; - готовность дать оценку полученным результатам и определить программу развития компании и ее персонала; - стрессоустойчивость; - ответственность; - активность; - целеустремленность; - коммуникабельность.

Поставщик-консультант Требования: - опыт работы не менее 2-х лет; - высшее или средне-специальное образование; - творческий подход и умение мотивировать себя и персонал; - желание и способность сотрудничать; - понимание результатов, умение планировать и выполнять планы; - способность идти на риск; - способность принимать решения; - готовность дать оценку полученным результатам и определить программу развития компании и ее персонала; - стрессоустойчивость; - ответственность; - активность; - целеустремленность; - коммуникабельность.

Специалист по подбору персонала Требования: - опыт работы не менее 2-х лет; - высшее или средне-специальное образование; - творческий подход и умение мотивировать себя и персонал; - желание и способность сотрудничать; - понимание результатов, умение планировать и выполнять планы; - способность идти на риск; - способность принимать решения; - готовность дать оценку полученным результатам и определить программу развития компании и ее персонала; - стрессоустойчивость; - ответственность; - активность; - целеустремленность; - коммуникабельность.

Администратор-консультант Требования: - опыт работы не менее 2-х лет; - высшее или средне-специальное образование; - творческий подход и умение мотивировать себя и персонал; - желание и способность сотрудничать; - понимание результатов, умение планировать и выполнять планы; - способность идти на риск; - способность принимать решения; - готовность дать оценку полученным результатам и определить программу развития компании и ее персонала; - стрессоустойчивость; - ответственность; - активность; - целеустремленность; - коммуникабельность.

Требования: - опыт работы не менее 2-х лет; - высшее или средне-специальное образование; - творческий подход и умение мотивировать себя и персонал; - желание и способность сотрудничать; - понимание результатов, умение планировать и выполнять планы; - способность идти на риск; - способность принимать решения; - готовность дать оценку полученным результатам и определить программу развития компании и ее персонала; - стрессоустойчивость; - ответственность; - активность; - целеустремленность; - коммуникабельность.