Офисный персонал, Алматы

Требования: Экономическое образование и знание бухгалтерского учета. Ответственность, пунктуальность, трудолюбие. Умение быстро ориентироваться в ситуации, опыт работы приветствуется. Обязанности: Оформление документаций и контроль обработки первичной документации. анализ товарооборота Условия: Полная занятость.

Требования: Работа с отчетной документацией. Умение работать с клиентами, в коллективе. Серьезное отношение к работе. Обязанности: Решение административных вопросов, грамотное ведение переговоров по телефону и при личной встрече с оптовыми клиентами и бизнес партнерами, решение организационных вопросов.

Крупной дистрибьюторской К* срочно требуется сотрудник в офис. Требования:знание основ продаж, опыт работы с корпоративными клиентами, деловой имидж, искусство делового общения. Обязанности:знание ПК, прием входящих звонков от клинтов, и партнеров информирование, консультирование о компании, сбор и обработка полученной информации.

Консалтинговая компания на постоянное место работы по консультированию клиентов проводит отбор сотрудников со знанием казахского, русского языков. Обучение в процессе работы, профессиональный карьерный рост на международном уровне. Достойная оплата труда, возможность перевода в Европу и стран СНГ. Запись.

Калдыбек Нургалиевич примет на роботу в офис сотрудника, нормированный без испытательного срока, тк получение профессиональных навыков в процессе работы , карьерной рост с увеличением зп . тел:317-33-80, грр 8777-166-80-00. 8701-980-52.

Калдыбек Нургалиевич примет на роботу в офис сотрудника, нормированный без испытательного срока, тк получение профессиональных навыков в процессе работы , карьерной рост с увеличением зп . тел:317-33-80, грр 8777-166-80-00. 8701-980-52.

Офисная система.Сотрудники в Центр развития и управления бизнеса! Обязанности: телефонное интервью, подготовка специалистов, работа с клиентами, подписание договоров. Требования: коммуникабельность, приятная внешность, креативное мышление, ориентированность на результат, способность к обучению. А также молодой коллектив.

Для офисной работы требуются сотрудники с опытом работы с людьми и документацией в сфере бизнеса. Навыки делового этикета обязательны. Высокую оплата труда гарантируем. График с 9.00 до 17.00. Без продаж. Запись на собеседование по телефону: 8(727) 329-67-32; 8 777- 345- 05 -41; 8 702-976-72; Багила.

Калдыбек Нургалиевич примет на роботу в офис сотрудника, нормированный без испытательного срока, тк получение профессиональных навыков в процессе работы , карьерной рост с увеличением зп . тел:317-33-80, грр 8777-166-80-00. 8701-980-52.

требуется кадровик консультант. Требования:Высшее образование, навыки ведения деловых переговоров и работы с документацией, презентабельный вид. Обязанности:Организация работы, ведение отчетности. Более подробная информация при собеседовании. тел: 3295648.

Требуется Менеджер со знанием 1С, образование экономическое, со знанеим англ языка, с опытом работы. Обращаться по телефонам: 8(727)3964003, 3963982.

Требования: Работа с отчетной документацией. Умение работать с клиентами, в коллективе. Серьезное отношение к работе. Обязанности: Решение административных вопросов, грамотное ведение переговоров по телефону и при личной встрече с оптовыми клиентами и бизнес партнерами, решение организационных вопросов.

Требования: Экономическое образование и знание бухгалтерского учета. Ответственность, пунктуальность, трудолюбие. Умение быстро ориентироваться в ситуации, опыт работы приветствуется. Обязанности: Оформление документаций и контроль обработки первичной документации. анализ товарооборота Условия: Полная занятость.

Требование к кандидатам: умение работать в команде, пунктуальность, исполнительность, коммуникабельность, ответственность, грамотная речь. Возраст: от 18 лет. Опыт работы не обязателен. Запись на собеседование по тел..

Грамотное общение с клиентами, грамотно отвечать на телефонные звонки, Ведение текущей документации, подбор персонала. Координирование их работы..

Сотрудники с техническим, экономическим образованием№ Дополнительный заработок. Для всех, кто не боится больших денег..

Обязанности: Грамотно отвечать на телефонные звонки, работа с документацией, ведение и предоставление отчетности о проделанной работе, Требования: Грамотная речь, ответственность, целеустремленность в профессиональном и личностном росте. позитивный жизненный настрой Условия: график работы с 9.

В офис в коммерческий отдел требуются 3 сотрудника с опытом работы с клиентами, знания ПК, работа с бизнес- проектами, документами, персоналом. Требования: коммуникабельность, умения решать организационные вопросы, презентабельная внешность . Условия: Подготовка к работе, нормированный график, дружный коллектив, оплата от 90000.

В офис требуется девушка презентабельной внешности от 23 лет (сред. спец, высшее образование) желательно с административными навыками работы, отличное владение ПК, коммуникабельность, серьезность. Г/р: с 9:30 до 17:00 пятидневка. Карьерный и личный рост. Форма оплаты при собеседований. Айдос Серикович.

В филиал иностранной компании требуются юноши и девушки от 23 лет презентабельной внешности. Знание ПК и коммуникабельность желательны. Карьерный рост в перспективе. Оплата от 90000 тнг. Обращаться по тел.:87751752165 Софья Саяхатовна..

Кеңсеге мамандар қажет. Қойылатын біліктілік талаптары: Телефон қоңырауларына жауап беру, іс-қағаздармен жұмыс. Жұмыс уақыты: 10.00-18.00.Жұмыс күні: Дүйсенбі-жұма.

Кеңсеге іс-қағаздармен айналысатын мамандар қажет. Қойылатын біліктілік талаптары: Телефон қоңырауларына жауап беру, іс-қағаздармен жұмыс. Жұмыс уақыты: 10.00-18.00. Жұмыс күні: Дүйсенбі-жұма.

Специалист по оптовому продвижению товара Требования: Навыки работы с документами‚ общение по телефону и эффективное проведение переговоров‚ ответственность, грамотность, внимательность, пунктуальность. Обязанности: Ведение документации по оптовому продвижению товара, координирование деятельности торговых и региональных представителей, ведение отчётной документации Условия: График работы 5-и дневка с 10.

Помощник руководителя Требования: Выполнение задач, поставленных руководством и непосредственным руководителем. Обеспечение входящих и исходящих звонков, организация конференц- (многосторонних) звонков руководства.Учет и распределение поступающей информации, Отслеживание поступления документов, корреспонденции и печатных изданий для руководства, своевременная их передача.