Работа, Алматы

ИП Успанова С. С. (название сети – СалтАман) СалтАман — это компания, которая занимается развитием кадровых ресурсов и консалтингом в странах СНГ. Компания работает на международном уровне 6 лет. У нас хороший офис с большим количеством лекционных залов и оборудованием. С момента своего образования (была основана в декабре 2007), ключевыми направлениями деятельности являются: подбор, оценка и развитие персонала, исследования рынков труда, а также аутсорсинг бизнес процессов, включающий услуги бухгалтерского и налогового учета, финансового контроля, расчета и выплаты заработной платы, кадрового делопроизводства.

Необходимые качества: - инициативность; - целеустремленность; - коммуникабельность; - обучаемый + - позитивный настрой и умение работать в команде. Требования: - высшее или средне-специальное образование; - опыт работы не менее 1 года. Обязанности: - работа с оптовыми покупателями; - документальное сопровождение клиентской базы; - сбор и учет первичной документации; - ведение финансово-хозяйственной деятельности компаний; - план-фактный анализ исполнения работ; - дополнительные обязанности по организаций планирования.

Требования: - ответственность; - коммуникабельность; - обучаемый + - среднее специальное образование; - возможно без опыта работы. Обязанности: - анализ потребностей в обучении; - разработка и проведение тренингов; - подготовка методологических материалов; - разработка планов, графиков проведения тренингов и обеспечение их выполнения; - ведение базы данных по обучению; - подготовка отчетов по итогам тренингов; - посттренинговое сопровождение.

Требования к кандидатам: Организаторские и ораторские способности, креативность, коммуникабельность, ответственность, хорошая память, способность и желание учиться и расширять свои знания и навыки, умение планировать и организовывать работу, способность работать как самостоятельно, так и в команде. Обязанности: - анализ и развитие региональных рынков, - организация работы филиала, подбор и подготовка команды, - контроль и организация работы своих сотрудников, - руководство сбытом продукции компании, - координация и разработка перспективных и текущих планов сбыта продукции, - ведение, анализ и систематизация клиентской базы, - планирование и контроль за выполненным объемом работы, - проведение переговоров по привлечению крупных партнеров, проведению совместных акций, поддерживание непрерывных коммуникации с ключевыми партнерами, - обеспечение роста и развитие бизнеса, - составление и ведение отчетности, а также регулярное проведение мониторинга работы сотрудников, - осуществление работ по управлению крупными заказами потребителей, как отдельными проектами, - планирование работ по исполнению заказов оптовых клиентов, - оформление текущей и отчётной документации.

Требования к кандидатам: Ответственность, коммуникабельность, обучаемость, способность работать как самостоятельно, так и в команде. Обязанности: - консультирование оптовых покупателей по ссортиментам, помощь в выборе товара, - грамотная подача информации об условиях проекта оптовым клиентам, - проведение деловых переговоров, - заключение и оформление договоров, - участие в организации и проведение оздоровительных мероприятий, - проведение инструктажа по заполнению всех необходимых документов, - построение системы продвижения и оптимизации продаж с целью увеличения их объёмов и эффективности работы направления, - ведение статистки предоставленных консультаций, - ведение еженедельной и ежемесячной отчетности по установленным образцам.

Требования к кандидатам: Ответственность, коммуникабельность, высокая работоспособность, нацеленность на результат, обучаемость, способность работать как самостоятельно, так и в команде. Обязанности: - организация обучения, проведения семинаров, лекций, тренингов и другие мероприятия по повышению эффективности и качества работы персонала (по разработанным программам), - подготовка кадров по заданным направлениям, - чтение лекций по готовым материалам, - консультации сотрудников по телефону и в офисе, - использование наиболее эффективных форм, методов и средств обучения, способствующих лучшему усвоению сотрудникам необходимых теоретических и практических знаний по специальности, а также формированию навыков аналитической работы, - участие в разработке образовательных программ, - ведение статистки предоставленных консультаций, - предоставление отчетности руководителю.

Нужен толковый человек (м/ж) не принципиально. Я веду собственный бизнес. Мне нужен серьезный , грамотный человек для работы в офисе , в целом работа организационного характера , а также в перспективе помощь в открытии и развитии филиалов по СНГ и не только. Подробности ТОЛЬКО при ЛИЧНОЙ ВСТРЕЧЕ..

- Поиск/подбор персонала - размещение рекламы в СМИ и интернете - проведение телефонных интервью и собеседование - планирование - отчет по результатам работы Требования: - коммуникабельность - доброжелательность - навыки в психологии человека - энергичность - нацеленность на результат Условия: -.

Условия работы: 8 часовой рабочий день. оклад 45000 тенге. официальные отчисления. пенсионный возраст рассматривается..

Мы обязательно найдем общий язык, если: Вам нравится учиться, и Вы не боитесь работы; У Вас позитивное отношение к людям; вежливости и спокойствия; Умение грамотна консультировать наших оптовых клиентов по телефону или при встрече в офисе; В целом чиста офисная работа. Условия: График работы: 5/2 (суббота и воскресенье выходные); Заработная плата + % от оптовых продаж; Карьерный рост Оформление по Трудовому Кодексу РК; Позитивная обстановка в офисном коллективе.

Идет набор консультантов в компанию g-taim. Требуется наличие интернет.вложений не требуется..

Обязанности: Сбор, обработка и анализ информации, составления бизнес- планов, организация финансового контроля, составление отчетов и предложений, финансовое сопровождения деятельности, подготовка и заключение договоров, финансовое планирование, анализ и прогноз эффективности работы. График работы: полная занятность Требование: Высшее, средне-специальное образование, владение ПК, владение языками: русский, казахский.

Нужны сотрудники в офис, которые эффективно решают задачи разного рода, любят организовывать работу, встречи и мероприятия. Люди, любящие руководить, уверенные в себе.

- помощь руководителю в управлении торгового отдела - организация работы торговых менеджеров - отчет по результатам работы Требования: - активность и ответственность - исполнительность - нацеленность на результат - организаторские способности Условия: - нормированный график работы - высокая.

- ответственность - активность - амбициозность - нацеленность на результат - умение доводить начатое дело до конца Обязанности: - работа с существующей базой клиентов - информирование и представление продукта компании - отчет по результата работы Условия: - частичная занятость - высокая оплата.

Резюме Тлекова Умиргали Галымзанович ФИО: Тлеков Умиргали Галымзанович Дата и место рождения: 21.06.1994, ЗКО г. Уральск Гражданство: Казахстан Адрес фактического проживания: г. Алматы ул. Шашкина 14 А Место учебы: Алматинский Университет Энергетики и Связи Факультет: Аэрокосмических и Информационных Технологий Специальность: Приборостроение (КИПиА), 4 курс выпускающийся Контактный телефон: 8-747-762-30-94 1.

Работа с клиентами, прием заявок. Отчет о проделанной работе. Телефонные переговоры, переговоры при встречи Требования Активность, коммуникабельность, уверенность в беседах, нацеленность на результат. Энергичность Минимальные знания компьютера и техники Условия: Полная/частичная занятость. Возраст от 25-45 Карьерный/личностный рост Высокая оплата гарантирована!.

Вы не боитесь выступать перед аудиторией? Вы получаете удовольствие от Ваших публичных выступлений? У Вас грамотная речь и Вы можете донести свою мысль до слушателя? Тогда позиция лектора ждет Вас! Требования: Грамотная устная речь Четкая дикция Пунктуальность Ответственность Исполнительность Коммуникабельность Активность Умение работать с аудиторией, персоналом Обязанности: Чтение лекционного материала, проведение тренингов, работа с документами, требующими редактирования и ведение статистики.

Требуется вахтёр-диспетчер без опыта Oбязанности: приём входящих телефонных звонков, cледить за coблюдением порядkа в офисе, пpoвеpka пропуckoв. Tpeбования: нekoнфликтность, koммуникабельность, oтветственность, добpoжелательность. Ycловия: работа в офисе, без опыта работы, соц. пакет. Рассматриваем с 20-56 лет на 3-4 часа в день.

Нужен дружелюбный и обходительный сотрудник для офисной работы. Вы приятный в общении человек и вам нравится помогать другим людям? Тогда мы ждем ВАС! Работа на телефонных звонках, встречи с покупателями, ведение переговоров.

Работа для молодежи и старшего поколения, опыт не обязателен. Обучение и карьерный рост гарантированы. Зарплата до 170 тыс. тг..

Обязанности: - работа с документами и со служебной информацией; - работа с персоналом, осуществление контроля за подбором и обучением кадров; - контроль исполнения работы сотрудниками, отчетность, подготовка, проведение деловых встреч, презентаций; - проведение аттестации персонала; - анализ и оценка кадровой работы Требования: - высшее образование; - опыт работы, в том числе в качестве руководителя; - хорошие коммуникативные навыки, способность к разрешению конфликтных ситуаций.

Работа на вебпортале государственных закупок, ведение государственных закупок в государственном учреждении Оплата по категории С-2 с оплатой за выслугу лет, график работы с 9.00 до 18.30 с обеденным перерывом с 13.00 до 14.30..

открыты вакансии Менеджера по взысканию, проблемного отдела на постоянной основе, с высокой оплатой труда. по вопросам обращаться напрямую по телефонам.